Tu as rĂ©ussi Ă dĂ©goter un stage en entreprise, mais celui-ci ne se passe pas comme prĂ©vu⊠Comment faire quand on nâaime pas son stage ? Comment annoncer quâon souhaite quitter son poste de stagiaire ? On t’embarque sur un mode d’emploi spĂ©cial “rupture convention de stage” dans cet article, letâs go !
Avantages et inconvĂ©nients dâun stage âïž
â Avantages
âïž Premier contact avec le monde du travail,
âïž DĂ©couverte du futur mĂ©tier et dĂ©couverte de nouveaux mĂ©tiers avec les diffĂ©rentes branches quâoccupent les diffĂ©rents salariĂ©s,
âïž Acquisition des compĂ©tences professionnelles,
âïž Mettre en pratique lâenseignement de sa formation,
âïž CrĂ©ation dâun rĂ©seau professionnel et possibilitĂ© de garder contact avec les salariĂ©s,
âïž PossibilitĂ© dâavoir un travail plus fixe au sein de lâentreprise dâaccueil du stage.
â InconvĂ©nients
âïžAucune rĂ©munĂ©ration ou gratification faible,
âïžĂa peut parfois mal se passer, et on tâen dit plus sur tes droits et comment faire une rupture de convention de stage ci-dessous. đ
Mais pour Ă©viter que ça se passe mal, on voulait aussi te donner quelques conseils pour trouver le stage parfait pour lequel tu ne voudras jamais rompre la convention ! đ
đ Lors de ta recherche de stage, identifie ce que tu veux vraiment faire et ne rĂ©pond quâĂ des offres pour lesquelles tu te projettes.
đ Ce qui est aussi trĂšs important, câest de bien cerner et dĂ©finir avec ton futur maĂźtre de stage tes futures missions. Comme ça, les deux parties sont d’accord et ça Ă©vite une future rupture de convention ! đ
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Quels sont tes droits en tant que stagiaire ? đ§âđ»
Pour connaĂźtre tes droits et devoirs au cours du stage, il faut que tu lises entiĂšrement ta convention avant de la signer. Oui, on te lâaccorde, ce n’est pas le truc le plus fun, mais câest nĂ©cessaire pour connaĂźtre tes droits et devoirs au cours du stage. đ€
đ Quelques points nĂ©cessaires Ă connaĂźtre concernant tes droits en gĂ©nĂ©ral :
- Tu ne peux pas travailler plus de 6 mois consĂ©cutifs en stage pour la mĂȘme entreprise.
- Tu ne peux pas travailler plus de 35h par semaine et plus de 10h par jour.
- Au-delĂ dâune durĂ©e de 2 mois de stage, la gratification de stage est obligatoire Ă hauteur de 4,05 ⏠de lâheure (en 2023).
- Si ton stage est intĂ©grĂ© Ă un cursus pĂ©dagogique, il doit obligatoirement faire lâobjet dâune convention de stage.
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Comment mettre fin Ă la convention de stage ? đ
On te voit arriver tout joyeux au sein de ta nouvelle entreprise pour les prochaines semaines. Mais au bout de quelque temps, câest la douche froide : les missions sont inintĂ©ressantes, tu ne te projettes pas dans ce mĂ©tier, tu ne te sens pas Ă lâaise avec les autres salariĂ©s ou stagiaires⊠Autant de raisons qui te donnent envie dâune seule chose : fuir au plus vite ! đš
đŹ Avant de te prĂ©cipiter, nâoublie pas une chose : la communication est la meilleure des solutions Ă tous tes problĂšmes ! Donc si tu ne vois plus dâintĂ©rĂȘt Ă continuer ton stage, parles-en Ă ton tuteur de stage ou avec dâautres salariĂ©s de lâentreprise. Peut-ĂȘtre quâil y a une incomprĂ©hension et que des choses peuvent ĂȘtre faites pour changer ta situation !
đ Mais si rien n’est fait pour amĂ©liorer la situation, est-il possible dâarrĂȘter un stage ? Oui, lâinterruption de stage peut ĂȘtre envisagĂ©e ! Rompre une convention de stage sous-entend un arrĂȘt dĂ©finitif du contrat de collaboration de travail entre un stagiaire et son employeur. La convention de stage peut ĂȘtre rompue dâun commun accord entre stagiaire et maĂźtre de stage (rupture amiable), ou peut ĂȘtre dĂ©cidĂ©e unilatĂ©ralement par lâune de ces deux parties. âïž
đ Si tu te vois dans lâobligation de quitter ton stage pour une raison fixĂ©e par les clauses de la convention, tu dois attendre un dĂ©lai de prĂ©avis dâune durĂ©e dâun mois, sauf pour certaines exceptions.
đ Si la convention ne fait pas Ă©tat de clauses de rĂ©siliation de stage, alors il existe plusieurs raisons valables pour arrĂȘter un stage selon le Code de lâĂ©ducation :
- Motifs qui rendent impossibles la continuitĂ© du stage : maladie, accident, grossesse ou paternitĂ©, adoption, non-respect de la convention de la part de lâorganisme dâaccueilâŠ
- RĂ©ussite dâentrĂ©e au sein dâune formation,
- Signature dâun CDD ou dâun CDI,
- Accord avec lâĂ©tablissement.
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Rupture convention de stage : quel document envoyer et comment le rédiger ?
đ Concernant les documents Ă envoyer, tu dois informer de ton souhait dâarrĂȘter le contrat : ton employeur de lâorganisme dâaccueil, ton Ă©tablissement scolaire et la Chambre exĂ©cutive dont tu dĂ©pends par courrier recommandĂ©.
đ€ Si le maĂźtre de stage et toi-mĂȘme ĂȘtes dâaccord pour rompre le contrat (et câest bien la seule chose pour laquelle vous ĂȘtes en accord), vous rĂ©digez ensemble une lettre de rupture. Il faut Ă©galement transmettre celle-ci Ă la Chambre exĂ©cutive dont tu dĂ©pends par courrier recommandĂ©.
đ Dans cette lettre, il faut absolument que soient mentionnĂ©s :
- La date de début du stage et la date de rupture,
- La durĂ©e du dĂ©lai de prĂ©avis (sâil y en a un),
- Les noms et adresses du stagiaire et de lâentreprise dâaccueil,
- La fonction occupée par le stagiaire,
- La raison invoquĂ©e pour lâinterruption de la convention.
âïž Et il peut exister le cas pour lequel, c’est ton employeur qui rompt la convention, notamment en cas de manquement grave de ta part. Bon, on espĂšre que tu nâen arrives jamais lĂ ! Dans ce cas, il faut que ton Ă©tablissement scolaire et toi-mĂȘme donniez votre accord.
đĄ Ă savoir
Le licenciement pour cause de compĂ©tences professionnelles insuffisantes de la part de lâorganisme est absolument impossible lorsque tu es stagiaire ! Tu nâes pas un salariĂ©, tu es chez eux pour apprendre, ne lâoublie pas ! đ
On va un peu casser lâambiance, mais nâoublie jamais que la rupture de la convention peut avoir des consĂ©quences importantes, notamment si le stage est rĂ©alisĂ© dans le cadre dâune formation scolaire. Tu dois dâailleurs faire attention Ă un point, la rupture de la convention peut avoir un impact sur lâobtention de ton annĂ©e, ou mĂȘme de ton diplĂŽme ! Garde cela en tĂȘte avant de prendre une dĂ©cision trop hĂątive, conseil dâami. đ
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â ïž Ă retenir
Ton Ă©tablissement peut choisir de valider la pĂ©riode de stage mĂȘme si celle-ci nâest pas arrivĂ©e Ă son terme pour te permettre de valider ton diplĂŽme. Sinon, il est en droit de trouver une autre solution pour valider cette pĂ©riode de stage.
VoilĂ , on espĂšre rĂ©ellement que cet article sur la rupture convention de stage a pu tâorienter et on te souhaite bon courage ! âïž