Selon une étude de l’Insee de 2022, 800 000 postes sont occupés par des saisonniers lors du pic estival (entre juillet et août). Le tourisme bat son plein et les jobs d’été sont donc abondants, mais aussi très demandés. 🌴
D’ailleurs, il ne faut pas confondre un job d’été et un job étudiant. L’un s’effectue lors de la saison estivale, pendant une période de creux et l’autre correspond au boulot que les étudiants ont, en parallèle de leurs études, durant toute l’année scolaire. ⛱️
Ici, on va parler vacances et soleil et donc des jobs d’été (sur la période juin-début septembre). On va voir quel emploi pourrait bien correspondre aux attentes de votre enfant. C’est parti ! 🚀
Les différents types de job pour l’été 👉
Voyons voir quel travail peut effectuer un jeune étudiant pendant ces deux mois de pause !
Avant la majorité 👶
Eh oui, même dans une démocratie comme la France, on fait travailler les mineurs, c’est inadmissible… Trêve de plaisanterie, bien-sûr que votre enfant peut effectuer un job d’été avant sa majorité. 👍
À partir de 16 ans, il lui est possible de travailler et d’avoir un contrat. Néanmoins, l’employeur doit respecter certaines règles, comme par exemple : la semaine maximum de 35 heures et la journée de 8 heures. 🕰️
👀 Le travail à partir de 14 ans
Alors, avant 14 ans, c’est quasiment impossible d’avoir un contrat, mais à partir de cet âge-là, c’est tout à fait possible d’obtenir un emploi saisonnier. Si votre enfant a entre 14 et 16 ans, il doit se limiter à un emploi sur la moitié de la durée de ses vacances scolaires.
Exemple : pendant l’été de deux mois, votre progéniture ne peut travailler qu’un mois maximum et pas plus.
Si votre enfant est mineur, voici une liste des jobs d’été pour lesquels il peut postuler :
🤵 Tout type d’emploi dans l’hôtellerie et la restauration : serveur dans un bar ou un resto, chargé de l’accueil d’un hôtel, etc. Ces deux secteurs recrutent beaucoup pendant les vacances scolaires de juillet-août.
🌈 Animateur dans les centres de loisirs ou les colonies de vacances. Pour cela, votre enfant peut passer dès 15 ans le Brevet d’Aptitude aux Fonctions d’Animateur (le fameux BAFA).
🍼 Babysitter pour s’occuper des marmots des autres ou dog sitter, pour promener et garder les animaux (les chiens la plupart du temps, comme l’indique le mot « dog »).
🌽 La cueillette des fruits, les vendanges, la castration du maïs… Le secteur agricole a un éventail d’offres très large et recrute en masse des jeunes dans la force de l’âge pour effectuer ce genre de tâches.
Après ses 18 ans 💪
Mineur ou majeur, l’objectif de votre enfant reste le même et les jobs cités ci-dessus lui sont toujours accessibles même après avoir soufflé sa dix-huitième bougie. 🕯️
Mais les règles du contrat ont quelque peu changé. Le salaire qui lui est octroyé augmente (cool) et les heures de travail peuvent aussi s’étendre un plus (pas cool). :
De plus, c’est le moment où votre ado devient étudiant et qu’il découvre donc les études supérieures. Mais où veut-on en venir ? Eh bah, cela veut dire qu’il peut commencer à chercher des jobs d’été en lien avec ses études. 🤯
Laissez-nous vous donner des exemples. S’il fait des études de Lettres, il peut chercher un job d’été, tel que :
📚 Libraire, que ce soit dans une petite librairie, dans une bibliothèque ou dans une médiathèque.
🎭 Chargé de l’accueil dans un théâtre, opéra ou n’importe quel lieu culturel.
🎸 Employé dans un festival de musique (chargé du son, de l’événementiel, chef de projet…) ou dans un musée (guide, surveillant…).
Si votre enfant est plus branché communication ou journalisme, il peut opter pour le job de :
📢 Chargé de communication pour un événement (festival, évènement sportif…).
✍️ Pigiste pour un ou plusieurs journaux / médias. « Faire de la pige » signifie « écrire des articles » et être rémunéré à la tâche, selon le nombre de rédactions effectuées.
Allez, un dernier exemple pour la route, un étudiant en vente ou commerce en général, peut choisir de faire, pendant l’été :
🗣️ Conseiller en vente dans une boutique / un magasin.
🏦 Chargé de l’accueil dans une banque.
⚒️ Intérim
Votre enfant peut aussi se rendre dans des agences d’intérim pour y postuler et déposer son CV. Ces dernières cherchent régulièrement des personnes motivées pour des petites missions (souvent mieux rémunérées que pour un job d’été lambda) de quelques jours ou semaines.
Pour votre gouverne, quasiment la moitié des emplois saisonniers s’effectuent en intérim. C’est donc un point à ne surtout pas négliger.
Besoin d’un prof particulier exceptionnel ? ✨
Nos Sherpas sont là pour aider votre enfant à progresser et à prendre confiance en lui.
Comment l’aider à chercher ? 🤝
C’est là que vous intervenez et que vous pouvez aider votre enfant à trouver le job d’été idéal ! Voici nos conseils.
Les ressources en ligne 💻
| Les sites en ligne | Leur spécificité |
|---|---|
| Jobaviz | C’est la plateforme des Crous dédiée aux jobs étudiants et d’été |
| 1jeune1solution | Site du gouvernement qui recense tous les jobs d’été de toutes les plateformes |
| Jobteaser / Welcome to the Jungle / Hellowork / Indeed | Plateformes spécialisées dans les offres d’emplois en tout genre |
| Jobetudiant / StudentJob | Spécialisés dans les petits boulots étudiants et jobs d’été |
| France Travail | Ancien Pôle Emploi, propose un grand nombre d’offres d’emplois |
Les bons conseils 📝
Au-delà, de la recherche sur Internet, votre enfant peut (avec votre aide si besoin) aussi :
1️⃣ Faire un CV et des lettres de motivation consacrés à sa recherche de job étudiant / d’été.
2️⃣ Participer à des rencontres entreprises / jeunes lors de forums organisés dans votre ville. Votre enfant aura l’occasion d’échanger avec les employeurs et de voir ce qu’ils proposent.
3️⃣ Se rendre dans les boutiques physiques, les lieux dans lesquels votre enfant est susceptible de vouloir bosser, puis il peut se présenter, déposer son CV et sa lettre de motivation afin de postuler.
🔊 Le réseau personnel
Faites jouer votre réseau de politicien. On parle ici d’un job temporaire, n’ayez pas honte de demander à vos connaissances, qui travaillent dans des entreprises spécifiques, s’ils ont ou non une place de libre sur quelques semaines / mois pour votre gosse.
Voici d’autres articles qui pourraient vous intéresser ! ⭐
En quoi une telle expérience lui est bénéfique ? 🤔
C’est bien beau de trouver un emploi saisonnier pendant les vacances scolaires, mais à quoi bon ? On vous éclaire !
Ce qu’il va apprendre 🧠
Il va apprendre à gagner son propre argent déjà. Alors oui, il ne roulera pas sur l’or en faisant deux mois en tant que serveur dans un restaurant par exemple, mais cela va le responsabiliser et lui apprendre la valeur de la monnaie. 🪙
De plus, cette expérience, bien que temporaire et relativement courte, lui permet de développer un tas de connaissances et de compétences. C’est l’occasion pour votre enfant de découvrir le monde du travail et d’acquérir :
🔥 Un savoir-faire : la relation client, la communication avec autrui, l’expérience dans un domaine précis…,
🔥 un savoir-être : confiance en soi, autonomie, rigueur…
Le début de son parcours professionnel 👣
Alors, ils peuvent paraître banals, voire inutiles en termes d’avenir professionnel, mais sachez que les jobs d’été ou les « petits boulots » peuvent être un atout lors des entretiens d’embauche. ➕
Vous allez me dire « oui, mais mon fils veut faire des études en droit, à sciences po ou on ne sait où, en quoi faire les maïs va lui servir dans son parcours ? »
On vous explique ! Les recruteurs ne cherchent pas seulement des étudiants-robots qui ont fait les études exigées. Certes, les diplômes et les stages / alternances de votre enfant sont les piliers de son CV, mais ne sous-estimez ces « petites expériences », elles démontrent aussi certains traits de caractère d’une personne, telles que :
✔️ La débrouillardise,
✔️ la motivation,
✔️ la maturité,
✔️ Le sens des responsabilités,
✔️ la curiosité…
Le premier cours particulier est offert ! 🎁
Aidez votre enfant en lui offrant des cours avec un étudiant passé par une des meilleures écoles de France.
Récap ✅
| Les jobs d’été | La recherche | Les avantages d’un tel job |
|---|---|---|
| Pour les mineurs : serveur, animateur, baby sitter, employé dans les secteurs agricoles | Les sites en ligne (Jobetudiant, 1jeune1solution…) | Gagner son propre argent et se responsabiliser |
| Quand on a + de 18 ans : des jobs d’été en rapport avec les études sup de votre enfant (libraire, conseiller en vente, accueil d’une banque, pigiste dans un média…) | Déposer CV et lettre de motivation dans les lieux où votre enfant veut travailler | Acquérir des compétences (relation client, confiance en soi, rigueur…) |
| Ne pas oublier que les boîtes d’intérim proposent bon nombre de jobs d’été et de missions temporaires | Participer à des forums où des entreprises qui recrutent sont présentes | Un atout pour le parcours professionnel et les entretiens d’embauche |
Bon voilà, vous savez désormais quel job d’été est fait pour votre enfant, qu’il soit encore adolescent ou un jeune adulte. De plus, vous savez où chercher et pourquoi une telle expérience est cruciale. 💥
Et si jamais votre gamin en plus de sa recherche de job, veut aussi se pencher sur ses études, n’hésitez pas à prendre des cours de soutien scolaire avec l’un de nos Sherpas ! 🙂
Des articles concoctés pour vous ! 🍲
